Page 103 - 《望城年鉴（2021）》

中国共产党长沙市望城区委员会

表1
2020 年中共长沙市望城区委文件一览表

文号 标题 发文日期
望发〔2020〕1 号 《关于抓好乡村振兴重点工作 确保高质量全面建成小康社会的意见》 4 月 7 日
《关于进一步加强党的政治建设为加快建设美丽强盛幸福的现代化新望城提供
望发〔2020〕2 号 6 月 30 日
坚强政治保证的意见》
望发〔2020〕3 号 《关于印发〈中共长沙市望城区委常委会 2020 年工作要点〉的通知》 3 月 4 日
望发〔2020〕4 号 《关于转发〈政协长沙市望城区委员会 2020 年工作要点〉的通知》 3 月 9 日
望发〔2020〕5 号 《关于转发〈长沙市望城区人大常委会 2020 年工作要点〉的通知》 4 月 7 日
望发〔2020〕6 号 《关于打造鲲鹏体系新型智慧城市标杆的决定》 8 月 17 日
望发〔2020〕8 号 《关于认真落实“四精五有”要求进一步提升城市管理水平的实施意见》 11 月 10 日
望发〔2020〕9 号 《关于认真落实“四精五有”要求加快建设精品城市的实施意见》 11 月 10 日
望发〔2020〕10 号 《关于表彰“狮子型”干部和“黄牛型”干部的决定》 12 月 31 日

【对台工作】 2020 年，区委贯彻 务员科等 7 个科室，保留区委非 【基层党建】 2020 年， 全区村 ( 社
落实中央“惠台 31 条”政策和湖 公有制经济组织和社会组织工作 区 )“两委”换届选举工作完成，
南省“惠台 59 条”及长沙市 60 条， 委员会、区委基层党建工作领导 望城率先在全市实现村 ( 社区 ) 书
改善和优化投资环境，在经贸、宣 小组办公室、区绩效考核工作办 记、主任“一肩挑”。在完成乔口
传、两岸交流和为台企台胞台属服 公室，加挂区委非公有制经济组 镇先行试点的基础上，稳步推进村
务等方面主动作为，切实帮扶台企 织和社会组织工作委员会、区委 ( 社区 ) 党组织换届选举，至 12 月
继续发展。加强经济信息引导，各 老干部局、区公务员局牌子；下 全部完成，区委书记在全省乡村换
涉台职能部门建立台商数据库，利 辖区委党员教育中心 ( 区委党员 届工作座谈会上作典型发言。推进
用调研座谈、走访慰问等形式多渠 干部现代远程教育工作管理办公 基层党建“书记工程”，实施“五
道了解台商台企情况。出台产业扶 室 )、区委干部档案信息管理中心 个一批”建强村 ( 社区 ) 干部队伍，
持政策，主动提供贴心服务，在市 2 个参公事业单位和高层次人才服 选拔 20 名优秀大学毕业生到村 ( 社
场开拓、融资、劳务用工等方面给 务中心 1 个事业单位；全区有基层 区 ) 任职，营造书记抓、抓书记的
予帮助，解决就医就学等社会保障 党组织 1541 个，其中党委 48 个、 浓厚氛围。理顺各领域党组织设置，
需求。及时协调处理台企发展建设 党总支 204 个、党支部 1289 个， 实施支部“五化”提质工程，“三
中的困难和问题，切实维护企业合 另有区委派出党工委 16 个，区一 星”党支部合格率 100%，“四星”
法权益。出台“望十条”并率先在 级党组 53 个。有党员 33711 人， 达标 704 个，9 个基层党组织获评
全省兑现，支持帮助台企做好疫情 其中女党员 9327 人，占党员总数 市级示范化党支部。在全市率先成
防控和复工复产，帮助旺旺集团争 27.67%；在岗职工党员 24079 名， 立物业管理行业党委和出台小区党
取长沙市 26 条惠企政策补贴等各 占党员总数 71.43%。有公务员 ( 含 建指导意见，指导 32 个“两新”
项奖补资金3000万余元， 协助安佑、 参公人员 )1935 人 ( 不含法检 )， 组织成立党组织，成立 7 个行业党
罗莎、台杰、捷顺、统盈、大成等 其中女性 480 人，少数民族 50 人， 建“红色联盟”，在征地拆迁、防
其他台企获得各项惠企补贴 151 万 中共党员 1723 人，本科以上学历 汛抢险、主题教育等重大工作中及
余元。 1513 人，35 岁以下 388 人。区管 时成立临时党支部，标准化推进 47
( 王 念 ) 科级干部 1318 名。实职干部 852 个“雷锋驿站”建设，推动村 ( 社区 )
名，平均年龄 43.03 岁；正科职 不达标阵地新建或改扩建 6 处。搭
257 名，平均年龄 44.89 岁；副科 建区、镇街、社区、小区 ( 组 ) 四
组 织 职 595 名，平均年龄 42.21 岁；其 级联席会议平台，推进区域化党建
他非领导职务 ( 含享受待遇、改 共建共治共享，围绕群众需求、辖
非 )391 名。其中，女干部 211 人， 区资源和服务项目“三张清单”，
【概况】 2020 年，区委组织部内 占比 16.01%；党外干部 74 人，占 落地党群共建项目 160 个，服务群
设办公室、研究室、组织一科、组 比 5.61%；“80 后”年轻科级干 众 1.6 万人次。推行“网格吹哨，
织二科、干部一科、干部二科、公 部 325 人，占比 24.66%。 部门报到”机制，将党建网与治理
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